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近年來，信陽市浉河區(qū)譚家河鄉(xiāng)堅持“圍繞產業(yè)抓人才、抓好人才促產業(yè)”思路，通過搭建平臺、完善政策、做優(yōu)服務等舉措，積極探索“人才+”工作模式，持續(xù)增強人才“磁場”的吸引力，全方位打造人才雁陣格局，賦能全鄉(xiāng)經濟高質量發(fā)展。

發(fā)揮“頭雁”領航作用，以人才驅動科技創(chuàng)新。堅持人才引領發(fā)展戰(zhàn)略，將鄉(xiāng)土人才工作站作為人才“蓄水池”，以助力全鄉(xiāng)茶產業(yè)發(fā)展、服務茶企茶農為目標，舉辦各類技術講座、現(xiàn)場觀摩活動8場次，大力培養(yǎng)技術人才和企業(yè)人才。積極與信陽師范大學合作，共建油茶產學研合作基地，引導和鼓勵更多青年人才在基礎研究等關鍵領域潛心耕耘，集中力量攻克技術難題，為種質資源保護、優(yōu)新品種選育、新茶產品研發(fā)、智慧茶園建設等提供技術、人才支持。

強化“強雁”帶動效應，以人才助力產業(yè)發(fā)展。充分發(fā)揮黨組織的政治引領作用，組建茶、食用菌、水產養(yǎng)殖、蘭花、農家樂五大“黨建+主導產業(yè)”雙聯(lián)盟，通過舉辦講座、觀看視頻、發(fā)放知識手冊、現(xiàn)場指導等多種形式對從業(yè)人員進行業(yè)務培訓，提高農民科技文化素質，已累計培訓850人次。以現(xiàn)代農業(yè)和生態(tài)旅游為重點，圍繞產業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈，圍繞創(chuàng)新鏈布局人才鏈，強化“雙招雙引”，研究完善招商引資優(yōu)惠政策，積極向企業(yè)宣傳溝通，吸引更多企業(yè)來鄉(xiāng)投資建設，實現(xiàn)以產業(yè)集聚人才、以人才助推發(fā)展。

實施“雛雁”培育工程，以人才賦能鄉(xiāng)村振興。把人才作為鄉(xiāng)村振興的關鍵，立足茶、食用菌、蘭花、水產養(yǎng)殖等傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)和針織、吊瓜、蒼術、生姜等新發(fā)展特色產業(yè)，完善鄉(xiāng)土人才信息庫，充分挖掘本土人才資源，強化鄉(xiāng)村職業(yè)教育和技能培訓；更新在外人才信息庫，暢通人才引進渠道，重點引進懂農業(yè)、懂技術、懂市場的復合型專業(yè)人才；建立在外優(yōu)秀大學生信息庫，不斷拓寬大學生回鄉(xiāng)就業(yè)聯(lián)系服務渠道。通過培育人才，打造出融心茶、中州紅、駱福記、周肖同茗、德昌等一系列區(qū)域特色品牌，擦亮譚家河鄉(xiāng)人才發(fā)展名片，激活鄉(xiāng)村振興內生動力。（郝昱瑋 彭瑩瑩 詹玉潔）