云匯算結合騰訊生態數字工具，為家政行業提供靈活用工安全保障

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從做飯阿姨、保潔鐘點工、家政保姆、外賣騎手，到制造業工人等，靈活就業勞動者的身影在當下社會經濟環境中已隨處可見。靈活就業作為特定生產服務方式和工作形態，伴隨著經濟發展已逐漸成為一種新的就業趨勢。

據人社局統計數據，截止2021年年底，我國靈活就業者已達2億人規模。其中行業發展勢頭較猛的家政服務行業，家政企業創新非住家的“點單式服務”“分時段服務”新模式，逐步突破“住家保姆 24 小時在崗模式”限制，探索家政從業人員實行輪班制度，引領家政服務職業化發展，根據家政服務行業的分析報告顯示，我國家政服務市場規模已從2015年的2776億元增至2021年的10149億元。商務部數據顯示，我國家政服務從業人員已達3000萬人。市場需求催生了家政服務的多樣化：養老服務、月嫂服務、家居清潔服務、家電維修清洗、上門做飯服務、家居整理服務等等。

家政服務行業工傷保險缺失問題引關注

隨著家政服務行業迅猛發展的同時一些問題也隨之顯現，由于家政服務業用工方式靈活，目前家政服務企業多為中小微企業, 成本壓力較大, 很多都是微利運營,如果實行員工制, 經營成本會進一步提高，所以僅有少數家政服務企業采取員工制，多數企業依舊采取的中介制模式；但中介制家政服務人員卻難以享受社保權益，基礎的工傷保險也無法獲得。

從理論上來說，家政服務人員是有優先參加工傷保險的必要性,且在成本上是完全可負擔的,但事實上,家政服務人員參加工傷保險存在諸多難點，因此家政服務人員參加工傷保險的問題一直備受關注。

云匯算結合微信支付微工卡工具箱，助力靈活就業人員安全保障

云匯算基于“共享經濟雙創”，作為一家綜合性數字化企業靈活用工服務型平臺；截止目前，云匯算累計已與超過1000+家企業達成戰略合作，為100萬名靈活就業者提供靈工服務；云匯算立足于科技優勢，為解決新產業工人群體日結工作中發生職業傷害保障問題，近日，云匯算(深圳)科技有限公司結合“微工卡”工具箱，整合了騰訊生態內的騰訊電子簽、騰訊微保等數字化工具，利用由微工卡聯合微保開發的“日結保險”，將云匯算靈活用工SaaS服務平臺優勢與騰訊的數字生態能力相結合，為靈活用工企業提供一站式保障方案，為靈活就業者提供工作安全保障”將云匯算靈活用工SaaS服務平臺優勢與保險應用相結合，為靈活用工企業提供一站式保障方案；

二者期望通過雙方資源、技術等優勢合作進一步補全包括家政服務業在內的靈活用工行業保障的缺失，為靈活用工人員及企業提供全面風險保障，用金融科技賦能民生，以保險健全靈活就業人員的人身保障，共同帶動靈活用工市場的優質發展。

“按人按天、記名投保、真實且精準”保險出單模式

云匯保靈工日結保險，支持記名投保，符合工作行業要求的員工，只需通過云匯保小程序打卡到崗，基于工人實際的打卡記錄即可生成一張為期24小時的保單。

打造了“按人按天、真實且精準”的保險出單模式，夜班群體也可以有效被保障，核心覆蓋以“家政保潔類保潔員”為代表的新產業工人群體，是面向新產業工人群體推出的專屬保險產品。

企業靈活用工數字化保險解決方案

云匯保靈工日結險結合云匯算企業定制化靈活用工保險解決方案，以家政行業為例，具備以下優勢：

1.優化結構成本：按照從業人員實際工作天數支付保費，且實時投保實時生效，區別于市面上傳統的按月/按年投保次日生效的產品，降低家政平臺公司的保險費用支出；

2.家政平臺數字化管理：人員管理，一鍵派單，家政從業人員接單、打卡、投保、上傳工作憑證、結算傭金，提供全流程的家政行業靈活用工數字化管理工具，提高效率；

3.業務合規管理：為家政人員提供靈活就業收入的傭金結算以及稅務申報，為家政平臺提供稅務代征代繳服務，同時提供家政人員傭金支出的成本發票，為企業合規發展保駕護航；

4.操作簡單，結算靈活：在線投保，按日投保、當日打卡生效，家政人員傭金可支持結算至微信/支付寶/銀行卡；

該方案有效為靈活用工企業提供完善的靈活就業人群單日保障，解決過去對單日職業風險保護的遺漏，降低用人方及雇員方雙方風險的同時，打卡出單的方式，也能有效起到靈工人員的作業監督作用，提升靈活就業效率，有效降低用工企業的管理成本。

推動靈活用工服務更全面數字化、保障化的協同發展和創新發展

作為靈活用工專業綜合服務平臺，云匯算與騰訊微保，雙方將充分發揮各自的優勢和特點，以金融科技賦能靈活用工服務，為更多企業持續提供優質的靈活用工保障服務，為國內靈活用工保障的高質量發展提供有力支撐，有力推動靈活用工服務更全面數字化、保障化的協同發展和創新發展。

在未來，云匯保靈工日結保險的數字化解決方案也將為更多行業群體提供全方位、多角度保險保障服務，以全流程數字化保障每一位新業態就業者的人身權益。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。